Procesbegeleiding werk
Wij begeleiden statushouders, ofwel nieuwe Nederlanders, naar en op hun werk in de lokale arbeidsmarkt.
Dit doen we in de volgende stappen:
- Ontdekken
Door middel van groepslessen en met veel persoonlijke aandacht helpen we de deelnemer om zichzelf opnieuw te leren kennen en zijn kansen en mogelijkheden op de Nederlandse arbeidsmarkt te ontdekken. Dat doen we door middel van wie ben ik, wat wil ik, wat kan ik.
- Oefenen
Via coachingsgesprekken, sollicitatietraining en netwerkgesprekken bereiden we de deelnemer voor op het meedoen op de arbeidsmarkt. Ook loopt de deelnemer, indien passend, stage of gaat hij/zij aan de slag in een werkervaringsplaats.
- Verbinden
We begeleiden de deelnemer in zijn zoektocht naar betaald werk waar hij/ zij uiteindelijk (met of zonder ondersteuning) aan de slag gaat op basis van een arbeidscontract. Daarvoor gebruiken we ons netwerk van lokale bedrijven. Ook begeleiden we deelnemers in de (financiële en organisatorische) gevolgen van het starten met werk.
- Ontwikkelen
Nadat een deelnemer is gestart blijven we hem/ haar begeleiden via coachingsgesprekken en gesprekken op het werk. We ondersteunen de werkgever in het werken met een medewerker die niet uit Nederland komt. Ook voeren we periodieke evaluatiegesprekken samen met de deelnemer en de werkgever.
- Verduurzamen
Alle eerdere stappen dragen er aan bij om ons doel te bereiken: een duurzaam dienstverband van onze deelnemers bij hun werkgever waar zij met vertrouwen en plezier aan het werk kunnen zijn en blijven.
Deze procesbegeleiding wordt altijd op maat aangeboden en uitgevoerd in opdracht van bedrijven en gemeentes.